Telegram群组管理

这里是Telegram群组管理者的乐园,教你建群、加人和防止踢人小技巧,轻松做群主!不管你是新手还是大佬,都能在本文学到干货,让你的群聊永不冷场~

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  • 腾飞掣腾飞掣提问于09月23日

    如何在 TG 群设置群内打卡功能,培养成员的好习惯或完成特定任务?

    TG本身没有原生的打卡/签到功能,但可以借助机器人实现。建议你找「签到类」机器人,例如「Checkin Bot」、「Attendance Bot」这类的,去TG的机器人商店(@BotFather)里搜一搜,安装一下。

    4 个点赞 1 回答 408 浏览
  • 春妙意春妙意提问于09月23日

    怎样在 TG 群设置群内荣誉称号,表彰优秀成员?

    目前Telegram没有官方的“荣誉称号”功能,不过你完全可以自己来搞一个“荣誉榜”。比如在群公告里写上“本月最佳贡献者:@用户名”,大家都能看到。你也可以建一个专属频道,每周/每月更新一次表彰名单。

    7 个点赞 1 回答 475 浏览
  • 菅乐心菅乐心提问于09月23日

    如何引导 TG 群小组讨论,确保讨论方向明确且有成效?

    首先,确定一个话题,发个公告或者置顶消息,把讨论的问题说清楚,不要模棱两可。其次,规定一个时间段,比如今晚8点到9点集中讨论,不要拖沓。你可以充当主持人,时不时地提醒大家不要跑题。

    14 个点赞 1 回答 912 浏览
  • 第五清霁第五清霁提问于09月23日

    怎样在 TG 群设置话题标签,方便成员追踪感兴趣的讨论?

    想要用话题功能,首先得确认你所在的群是「超级群组」,因为只有超级群组才能使用话题功能,创建方式为创建群时选择超级群组,或者在群聊界面点击「编辑群组」升级。接着在群聊界面点击右上角「...」→「开始新话题」,输入话题标签,比如 #活动通知 或 #技术讨论,再发送消息即可,该消息会自动归类到话题下。

    15 个点赞 1 回答 1112 浏览
  • 陀蕴美陀蕴美提问于09月23日

    怎样利用 TG 群的投票功能,了解成员的想法和需求?

    TG群投票功能超实用,可以快速掌握大家的想法,操作也简单,长按群聊窗口,选择发起投票,然后选个模板即可。支持单选和多选,还可以增加选项,比如“你们想看什么内容”然后点击即可参与,无需发送消息。

    9 个点赞 1 回答 561 浏览
  • 官建官建提问于09月23日

    怎样防止 TG 群文件被随意滥用或泄露敏感信息?

    首先得管好群权限,入群必须实名,发言要经过管理员审核,这样就能过滤掉大部分乱传文件的。然后可以设置文件上传限制,比如禁止上传超过5MB的,或者禁用某些格式,像PDF、压缩包这些容易藏私密的。

    2 个点赞 1 回答 160 浏览
  • 常又常又提问于09月23日

    如何在 TG 群欢迎新成员,让他们感受到友好与融入感?

    欢迎新人时,别整得像官方通知一样。可以来点表情+昵称+简短欢迎语,比如“欢迎 @小明 加入,一起嗨起来~🎉”安排个新人引导员,让老成员主动来搭话,聊天、介绍群功能,比发一堆规则效果好多了。

    14 个点赞 1 回答 945 浏览
  • 旗智伟旗智伟提问于09月23日

    怎样撰写简洁清晰又富有吸引力的 TG 群公告,让新成员快速了解群宗旨?

    先说清楚群的核心定位,一句话概括,比如“这里是科技发烧友的聚集地”,别整得复杂。开头来个表情包吸睛,比如🔥 或 🚀,然后用几句话讲清群聊主题、规则和目标人群,比如“分享科技资讯|禁止广告|欢迎极客和数码玩家”。

    9 个点赞 1 回答 938 浏览
  • 汝依琴汝依琴提问于09月23日

    如何判断 Telegram 担保群的担保责任界定是否清晰?

    Telegram担保群责任划分一般不透明,官方也不会公布担保规则。判断担保责任是否明确,可以参考以下几个方面:1. 群规是否明确说明谁来担保,责任范围是什么。如果明确说明了,责任就相对清晰。

    11 个点赞 1 回答 1016 浏览
  • 零贞婉零贞婉提问于09月21日

    如何在转让电报群群主前,明确新群主的管理职责?

    你可以直接私信他,交接群主之前,先把下面几点说清楚:1. 你希望他接过去后怎么管理,是严格还是宽松?2. 他能不能随时踢人,比如有人发敏感信息、发违规信息?3.

    13 个点赞 1 回答 1094 浏览
  • 党珍瑞党珍瑞提问于09月21日

    电报群群主转让过程中,遇到群成员不配合怎么办?

    首先,Telegram 群主转让时,确实有可能遇到成员不配合的问题,比如有人不愿意退出管理员,导致转让无法完成。以下是几个重点:1. 管理员不退职:如果原管理员不愿意主动退出,新群主将无法完全接手管理权。

    3 个点赞 1 回答 281 浏览
  • 王祺然王祺然提问于09月21日

    如何在电报群中设置群主转让的密码保护?

    目前Telegram没有群主密码功能,无法直接设置密码防止群主转让。不过,你可以通过以下方式间接保护群主身份:1. 将群组设置为“仅邀请成员”,这样他人无法随意拉人进群;2. 关闭非管理员邀请功能,降低管理权被争夺的风险;3. 若你是超级群(超话)的创建者,可定期检查管理员权限,仅让信任的人担任管理员。

    13 个点赞 1 回答 694 浏览
  • 智代芹智代芹提问于09月20日

    电报群群主转让时,群内的等级制度会保留吗?

    群主转让后,群内的等级制度基本不变,管理员、成员这些设置都不会变。但需要注意的是,原群主的某些个性化设置可能会被重置,比如一些只有原群主才能操作的功能。新群主接手后,可以继续使用原有的结构,也可以根据自己的需要调整权限。

    12 个点赞 1 回答 868 浏览
  • 俎淑静俎淑静提问于09月20日

    如何在转让电报群群主后,监督新群主的管理工作?

    首先,Telegram的设计理念就是尊重隐私、去中心化,所以一旦你把群主转让给他人,系统层面是无法监控新群主的管理行为的,比如他有没有踢人、有没有发消息、有没有禁言谁等等。

    11 个点赞 1 回答 568 浏览
  • 腾飞掣腾飞掣提问于09月20日

    转让电报群群主时,能否同时转让群的积分系统?

    群主转让时,积分系统并不会自动转移,这个功能是与管理权限分开的。目前的积分系统是绑定原群主的账号的。你把群主身份转让给他人后,新群主是默认看不到,也用不了原积分系统的。

    4 个点赞 1 回答 205 浏览
  • 宾驰雪宾驰雪提问于09月20日

    如何在转让电报群群主前,与新群主进行交接沟通?

    1. 先私聊对方,表明转让意愿,确认对方接受。2. 把群设置、管理权限、运营思路等打包整理,比如群规、重要链接、常用工具等,发给对方,越详细越好。3. 提前在群里发个通知,简单说明情况,欢迎新群主。

    14 个点赞 1 回答 850 浏览
  • 桐易绿桐易绿提问于09月20日

    怎样在转让电报群群主前,评估新群主的管理能力?

    这问题很实际,毕竟群主不是谁都能当的。首先,让他先管理一个小群试试,看看他怎么发公告、怎么处理成员、怎么控场。其次,让他提供以前管理的群案例,看看实际效果。如果群多一点,说明他有点经验。

    10 个点赞 1 回答 818 浏览
  • 甄白云甄白云提问于09月20日

    转让电报群群主身份后,原群主还能重新申请成为群主吗?

    在电报里,群主转让后,原群主就彻底没管理员权限了,想申请回来也回不去。1. 转让之后,原群主就等于被踢出管理群,啥也不能干。2. 新群主可以随时改名、加人、删人,甚至再转让给别人。

    18 个点赞 1 回答 1123 浏览
  • 牵清懿牵清懿提问于09月20日

    如何在电脑端完成电报群群主的转让流程?

    电脑端不能直接转让电报群主或管理员权限。电报群主转让功能现在只支持手机App操作,没有网页版和桌面客户端选项。不过你可以用电脑配合手机操作,比如手机操作转让,电脑同步查看结果。

    8 个点赞 1 回答 278 浏览
  • 汝依琴汝依琴提问于09月20日

    电报群群主转让后,原群主还能保留哪些权限?

    群主转让后,原群主就不再是管理员,只能当普通群成员了。原群主无法再管理群聊,踢人、禁言、修改群信息等都做不了。但原群主可以正常发言、发消息、看群消息。如果你想继续参与群聊,没问题,如果想继续管理,只能等新群主再给你设管理员。

    11 个点赞 1 回答 979 浏览